兰考KPI绩效考核系统
帮助企业老板看到员工绩效的变化,找到差距提升绩效,周全掌控绩效推进进程,分析关键节点,发现问题并有效改进。
兰考OA协同办公系统
通过建设各种业务进程、行政事务管理功能、资产管理、丰富的办公平台插件,以及连接决策层、管理层至执行层的规划任务管理等平台。
兰考PM项目管理系统
能够将快捷得将企业项目架构中的项目灵活组合在一起,便于企业资源的全局筹划以及项目执行过程中的有效管理。
兰考财务管理系统
全面的收款管理有助于更加轻易的划分客户等级、建立收款策略、管理收款付款并为破产客户启动后期收款。
兰考进销存管理系统
集合供货商赋能于渠道商且共同服务于顾客的崭新电子商务营销模式。S2B2C里,S即是大供货商,这里是指工厂、大卖场、软装、整装,B指渠道商,C为顾客。
兰考HRM人力资源管理系统
员工信息贯穿“选用育留”,异动信息自动触发全流程信息调整,形成信息驱动的一站式HR管理闭环,网上存储的证件、合同到期可自动预警,确保管理合规。